如何应聘保安？哪里招聘保安？
我那时候是应聘的物业公司保安，工资两千三百块钱至两千四百块钱。上班时间每月平均八小时，每周休一天，（我们当时上的班六、七、八小时，一星期一调换）加班有加班费，逢年过节也有补助。不管吃，有宿舍。后来因为物业公司没有安保资质，我们就转到物业公司内保编制。后面的是有资质的安保公司干的，工资两千二，一天十二小时，一个月休两天，管吃管住。没有五险，加班补助和过节费一说。形象岗工资高些，要求身高，一米七五以上，年龄三十岁以前。这样由于管吃住，外来务工的，家远的，都可以从事这工作。
现在由于物业公司的管理提升，对安保公司的要求严格了。白班要求年龄四十岁以内，夜班要求五十八岁以内，这保安公司用人也不敢招年纪偏大的，万一值班时倒在岗上，也不轻快。已经发生过两次了，引以为戒了。现在保安公司管理也比较乱，建议选择应聘时，要选择大公司，有口碑的公司应聘。
你可以上58同城、工作365网等招聘网站选择保安 然后就看看附近的比较合适的就可以。
给您一个参考的样本：
招聘启示
因XX物业公司业务发展的需要，现面向社会公开招聘保安员一批（或写多少名）应聘者须具备以下条件：
1、要求年龄18至45周岁的中国公民；
2、政治合格，品行良好，无犯罪记录；
3、身体健康，五官端正，无色盲，男性身高1.65米以上，女性身高1.58米以上；
4、持有保安员资格证者优先
面试时间：XXXXX
面试地址：XXXXX
对于你这个问题我谈谈我的看法，目前保安公司太多，很多保安公司出现严重缺人的现象。
由于招不到人的情况下，一些保安公司把招聘条件也有所放宽，比如在年龄上，以前限制在35周岁内，而现在限制55岁之内。
现在一般保安公司，在用人单位白班都用年轻人，而夜班都是四五十岁的年龄。
还有就是工资方面也有所不同，18周岁至35周岁工资相对来讲比较高。就拿福建来讲，白班一般在3500~5500之间。
而夜班工资相对来讲比较低，工资一般在1800~3500之间。因为夜班的保安年龄偏大，所以工资也会受到一定的限制。
再说保安的福利各有不同，正规的保安公司，后台如果是公安部门的话，他们一般都有医社保，还有国家规定的一些劳保用品。
走过去，就说你想做安保这一块，问问他们觉得你合不合适，主要是问题不是如何去面试，而是你自己想要什么，我就是做安保的，很多人来问，但是问完之后就没消息了，为什么，首先是工资，然后是福利，那都没问题，但是最后呢，他也没找到一个合适自己的岗位的工作，其次是，不管怎么样，反正要找钱多事少，最好是能天天躺着，难道没发现自己没那个能力也没那个文化吗？老是羡慕别人挣得多，自己还不愿意学，那可不是一直在找工作吗？你倒是停下来学啊，把事情做好了，升职加薪不就来了吗！
我认为:要去应聘保安，有几种方式供选择，比如找保安公司派遣、去查找广告和朋友推荐。目前，我国的保安开始走上正规管理，就是要持证方可上岗，找保安公司是最好的。如果规范了，通过其它遂道招录的不合规，这就麻烦。
要当保安，去保安公司办个保安证，然后由保安公司派遣到相关单位上班，这是最为合规合法的路子。但是，由保安公司派遣会出现一种情况:工资低。
因为，公司派遣，公司要收差不多用人单位一半的工资做管理费。这样到手的钱就太少了。我们这里的保安，经公司派遣的都是最低工资1780元加补助，到手2000多点。
这是找熟人或朋友亲戚介绍熟悉的单位，这种保安的工资看单位好歹来付工资。单位好的可能要好些，不好的差些。
在我们地区，用人单位直切招录的保安，月工资在3000元左右。
不过，这种保安因没有保安证，不符合监管机关的规定。
广告招聘可通过城市专用广告发布栏发布的小广告，当地煤体广告(如有线电视广告)，微信便民信息公众号，朋友圈去获取信息，当然自已可以去打求职广告。
不过，这样找到的保安工作，仍因没有保安证，会被监管机构认为不符合规定的。
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